В обзорной статье РБК Pro эксперты UNITY поделились с читателями портала результатами исследования, посвященного рынку труда. По данным свежих опросов, более половины сотрудников положительно относятся к дистанционной занятости и хотели бы работать из дома. Консультанты по подбору персонала UNITY отмечают, что желание сотрудников работать удаленно приведет к тому, что консервативным компаниям, которые не приветствуют отток людей из офисов, придется пересматривать профиль кандидатов. На работу в офисе скорее согласятся представители поколения X и старшие миллениалы, а зумеры будут искать другие предложения, а может, и вовсе откажутся от корпоративной карьеры.
Статья с данными исследований UNITY доступна по ссылке.
