В свежем номере журнала «HR-партнер» (выпускается Корпоративным университетом РЖД) вышла статья с экспертными комментариями Юлии Молодницкой, директора бизнес-юнита FMCG, Pharma&Medical Devices, Luxury (кадровая компания UNITY).
Юлия оценила эффективность карьерного портала как одного из каналов, обеспечивающих приток кадров в компанию, и поделилась результатами исследований UNITY.
Какие категории соискателей больше других заинтересованы в карьерных порталах? Какую информацию ищут в первую очередь? Об этом и многом другом – в комментарии Юлии.
Журнал «HR-партнер» доступен по ссылке. Статья опубликована на стр. 54-61.
