1 октября были опубликованы результаты восьмого исследования UNITY, подготовленного для читателей РБК Pro на эксклюзивной основе. В исследовании «Адаптация сотрудников на новом месте работы» приняли участие 519 респондентов.
По данным UNITY, каждый третий сотрудник когда-либо за свою карьеру принимал решение уволиться до окончания испытательного срока. Самая распространенная причина разочарования в компании – несоответствие условий работы, озвученных на собеседовании, реальности (71% респондентов пожаловался на это). Четверть опрошенных рассказала о трудностях в общении с новыми коллегами.
Статья об исследовании доступна на сайте РБК Pro. Презентация с ключевыми выводами доступна по ссылке.
