20 апреля на сайте РБК Pro было опубликовано исследование кадровой компании UNITY, посвященное тому, как менялось отношение специалистов к удаленной работе в течение года (с марта 2020-го по март 2021-го года).
В целом большинство респондентов положительно оценивают дистанционную работу, отмечая такие преимущества удаленки, как экономию на транспортных расходах, возможность самостоятельно планировать рабочий день и проводить больше времени с семьей. Однако более привлекательным, с точки зрения опрошенных, оказался гибридный формат, при котором они могут работать в офисе несколько дней в неделю.
Подробные результаты исследования доступны на сайте РБК Pro и по ссылке.
